Como oferecer feedback eficaz para a equipe
Investir em treinamento é um passo importante para manter uma equipe alinhada com as regras e perspectivas almejadas pela empresa. No entanto, de nada adianta
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Quem está empregado reclama que não tem tempo para fazer o que gosta ou ampliar seus conhecimentos. Já quem está desempregado reclama que sobra tempo
Saber se comunicar em um ambiente de trabalho é primordial para qualquer profissional. Muitas vezes o que é dito pode ser interpretado de forma errada,
Mais do que possuir conhecimento técnico, o líder moderno deixa aflorar seu lado emocional. De acordo com a coach Bibianna Teodori, o relacionamento mais humanizado
Conversas de corredor, desabafos no almoço, mensagens secretas, quem nunca viu isso acontecer no ambiente de trabalho? As “panelinhas” e as fofocas são corriqueiras e,
Desligar-se do trabalho é uma decisão muito importante na vida e não deve ser tomada de forma precipitada. Antes de qualquer coisa, deve-se fazer uma
Por que você deve buscar a felicidade? O que você busca na vida? O que te faz feliz? Dinheiro? Carro? Sucesso? Fama? Clique aqui para assistir
No mundo corporativo, o feedback nada mais é do que o parecer sobre uma pessoa ou grupo de pessoas com o intuito de avaliar o
A resiliência no meio profissional é fundamental para atuar com competência mesmo sob pressão, responder rapidamente às crises, demonstrar criatividade, encontrar soluções mesmo com poucos
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Networking nada mais é do que a habilidade de fazer e manter contatos profissionais sólidos e que são benéficos tanto para você quanto para os outros. Este é um dos canais mais importantes para conquistar o sucesso profissional. Neste livro em forma de caixinha estão 100 perguntas que vão levar você a um networking ativo e eficiente que pode aumentar consideravelmente as chances de uma boa colocação no mercado, bem como a realização de novos projetos e surgimento de oportunidade de negócios.